Sage HR ist solide und günstig, wenn man modular starten will oder ohnehin im Sage-Ökosystem arbeitet. Die unklare Produktfamilie und die dünne DACH-Lokalisierung der Cloud-Variante kosten Punkte gegenüber Personio, Factorial und HRworks.
HR-Software · Test 2026
Sage HR im Test: Preise, Funktionen und Bewertungen
Modulares Cloud-HR vom Weltkonzern — günstiger Einstieg, verwirrendes Portfolio.
4,0
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avetiq-Wertung — Modularer Einstieg im Sage-Ökosystem
Bewertet nach fester Methodik, Stand 23. Juni 2026
Auf einen Blick
- Anbieter
- The Sage Group plc, Newcastle, UK (Sage GmbH: Frankfurt) (gegründet 1981)
- Zielgruppe
- KMU ca. 10–250 MA (Cloud); Mittelstand ab 50 MA (HR Suite)
- Preis
- ab 4,50 € — Modular: Basis (Abwesenheiten) 4,50 €, weitere Module je ~1,50–3 €/MA/Monat; Testphase.
- Kostenlos testen
- Kostenlose Testphase
- Plattformen
- Web, iOS, Android
- DSGVO & Sicherheit
- DSGVO-konform; Sage HR Suite auch on-premise verfügbar
- Integrationen
- Slack, G Suite/Outlook, Zapier, Sage-Ökosystem, API; Lohnexport über Umwege
- Bewertungen
- Capterra: 4,5/5 (353)
Stärken & Schwächen
Stärken
- Günstiger modularer Einstieg — man zahlt nur gebuchte Module
- Großer, finanzstarker Anbieter mit deutschem Partnernetz
- Über die separate HR Suite ist echte deutsche Lohnabrechnung möglich
Schwächen
- Verwirrende Produktstruktur (Sage HR ≠ Sage HR Suite ≠ Sage People)
- Cloud-Produkt wenig DACH-lokalisiert: schwache Lohn-Schnittstellen, keine integrierte deutsche Payroll
- Moderates Innovationstempo der Cloud-Linie
Unser Fazit
Häufige Fragen zu Sage HR
Was kostet Sage HR?
Sage HR kostet ab 4,50 € pro Mitarbeiter/Nutzer und Monat. Modular: Basis (Abwesenheiten) 4,50 €, weitere Module je ~1,50–3 €/MA/Monat; Testphase. Testphase: Kostenlose Testphase.
Für wen eignet sich Sage HR?
Sage HR richtet sich an: KMU ca. 10–250 MA (Cloud); Mittelstand ab 50 MA (HR Suite). Typische Branchen: Branchenübergreifend.
Ist Sage HR DSGVO-konform?
DSGVO-konform; Sage HR Suite auch on-premise verfügbar.
Welche Alternativen gibt es zu Sage HR?
Die wichtigsten Alternativen finden Sie in unserem Vergleich „HR-Software 2026: Die besten Lösungen im Vergleich" — mit Preisen, Funktionsmatrix und Bewertungen von Kenjo, Personio, HRworks, Factorial und weiteren Anbietern.